Kinh
nghiệm: Trên 5 năm
Chức
vụ: Quản lý
Yêu cầu bằng
cấp: Đại học
Yêu cầu giới
tính: Không yêu cầu
Số lượng cần
tuyển: 1 nhân viên
Hình thức làm
việc: Toàn thời gian
Mô tả công việc
- Nghiên cứu thị trường, tham mưu cho Ban Tổng Giám Đốc Công ty về chiến lược kinh doanh, phát triển mạng lưới kinh doanh, phát triển thị trường và tăng doanh số bán hàng;
- Lập kế hoạch, tổ chức và triển khai kế hoạch kinh doanh, phát triển thị trường. Xây dựng mạng lưới phân phối, tiêu thụ sản phẩm của Công ty;
- Xây dựng các chính sách tiếp thị, chính sách sản phẩm cạnh tranh;
- Phối hợp với các Phòng/Ban có liên quan trong việc giao kết, thực hiện hợp đồng và giải quyết các phát sinh liên quan đến hợp đồng với khách hàng;
- Chủ trì tổ chức sự kiện về quảng bá giới thiệu sản phẩm của Công ty và các chương trình truyền thông;
- Xây dựng hệ thống quản lý, giám sát việc thực hiện các chỉ tiêu công việc, doanh số và đánh giá kết quả thực hiện công việc của nhân viên;
- Đào tạo, hướng dẫn kỹ năng bán hàng, kỹ năng thuyết phục khách hàng cho nhân viên.
Yêu cầu công việc
- Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành Quản trị kinh doanh, Marketting, Ngoại thương.
- Có ít nhất 05 năm kinh nghiệm làm việc vị trí trưởng phòng trở lên. Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm trong các lĩnh vực xi măng, bê tông hoặc đã làm việc tại các hãng lớn về các lĩnh vực như: Bia, rượu, nước giải khát, vật liệu xây dựng;
- Có kỹ năng lập kế hoạch, chiến lược phát triển.
- Tiếng Anh giao tiếp; tối thiểu trình độ C hoặc TOELF 700 điểm;
- Sử dụng thành thạo tin học văn phòng;
- Có ngoại hình ưa nhìn, giao tiếp tốt tác phong nhanh nhẹn, trung thực, chăm chỉ, ý thức kỷ luật cao, có trách nhiệm và đam mê công việc.
Quyền lợi được hưởng
-
Chế độ bảo hiểm
-
Nghỉ phép năm
-
Đồng phục
-
Tăng lương
-
Chế độ thưởng
- Chế độ lương, thưởng hấp dẫn xứng đáng với năng lực; Mức lương tối thiểu: 30.000.000 đồng/tháng;
- Lương tháng 13, tháng 14;
- Thưởng Tết, thưởng sáng kiến, thưởng hiệu quả công việc, thưởng cán bộ quản lý;…
- Được tham gia công tác, du lịch các địa điểm trong nước và nước ngoài;
- Có xe đưa rước CBCNV hằng ngày;
- Được hưởng các chế độ bảo hiểm và phúc lợi xã hội theo quy định;
- Được làm việc trong môi trường năng động, chuyên nghiệp, hiện đại và có cơ hội thăng tiến.
Yêu cầu hồ sơ
- Đơn xin việc;
- CV nêu rõ quá trình kinh nghiệm làm việc thực tế;
- Sơ yếu lý lịch (có xác nhận của địa phương, không quá 6 tháng);
- Các văn bằng, chứng chỉ (sao y, công chứng);
- Giấy khám sức khỏe (3 tháng gần nhất);
- CMND/CCCD (sao y, công chứng);
- Sổ hộ khẩu (sao y, công chứng).
Thông tin liên hệ
Người liên hệ: Phòng nhân sự
Cách nộp hồ sơ
Cách 1: Nộp hồ sơ trực tiếp tại văn
phòng:
Địa chỉ nộp: Km 14, Quốc lộ 91, phường Phước Thới, quận Ô Môn, Tp. Cần Thơ
Cách 2: Gửi hồ sơ qua email
Nộp hồ
sơ
Hồ sơ của bạn sẽ được gửi tới email nhà tuyển dụng
Tin tuyển dụng đã hết hạn nộp hồ sơ