Kinh
nghiệm: 3 năm
Chức
vụ: Quản lý
Yêu cầu bằng
cấp: Cao đẳng
Yêu cầu giới
tính: Không yêu cầu
Số lượng cần
tuyển: 1 nhân viên
Hình thức làm
việc: Toàn thời gian
Mô tả công việc
- Xây dựng chiến lược và kế hoạch kinh doanh năm/quý/tháng theo định hướng phát triển chung của Công ty (bao gồm nghiên cứu thị trường, thu thập thông tin đối thủ, các yếu tố vi mô, vĩ mô khác)
- Phối hợp với Phòng Marketing xây dựng và triển khai các chương trình bán hàng, quảng cáo, quảng bá sản phẩm, truyền thông,...đa kênh
- Chủ trì tổ chức triển khai tham gia các chương trình xúc tiến thương mại, hội chợ, các chương trình bán hàng, tiếp thị trực tiếp khác.
- Chịu trách nhiệm cao nhất trước BGĐ về doanh số bán hàng của tất cả các kênh bán hàng.
- Đánh giá tình hình thực hiện và đề xuất BGĐ giải pháp triển khai hiệu quả hoạt động kinh doanh bán hàng.
- Trực tiếp điều hành, quản lý nhân sự phòng kinh doanh. Đánh giá và chịu trách nhiệm về hiệu quả công việc của đội ngũ nhân viên cấp dưới.
- Triển khai thực hiện, giám sát, đánh giá, tối ưu quy trình bán hàng, chăm sóc khách hàng, các quy trình quản lý, kiểm soát nội bộ phòng kinh doanh…
- Các công việc khác được BGĐ giao nhiệm vụ
Yêu cầu công việc
- Trình độ: Tốt nghiệp Quản trị kinh doanh, Marketing hoặc những ngành nghề liên quan.
- Kinh nghiệm: Có kinh nghiệm tối thiểu 03 năm trở lên ở vị trí tương đương
- Kiến thức và kỹ năng:
+ Có kiến thức về thị trường, bán hàng, đa kênh, phân tích, nghiên cứu thị trường,…
+ Có kỹ năng giao tiếp tốt, quản lý, đào tạo nhân viên, tư duy sáng tạo, tìm hiểu nắm bắt xu hướng.
+ Có thể đi công tác
+ Thành thạo tin học văn phòng
- Yêu cầu khác: Năng động nhiệt tình, chịu khó, có khả năng chịu áp lực.
Quyền lợi được hưởng
-
Chế độ bảo hiểm
-
Nghỉ phép năm
-
Đồng phục
-
Tăng lương
- Lương + thưởng KPI;
- Review lương cứng ít nhất 1 năm/ lần;
- Được hưởng đầy đủ các chế độ cho người lao động theo luật lao động.
Yêu cầu hồ sơ
Hồ sơ ứng viên gồm có:
1. CV của ứng viên
2. Căn cước công dân (bản scan hoặc photo)
3. Các bằng cấp, chứng chỉ có liên quan (bản scan hoặc photo)
Nộp hồ sơ 1 trong những cách sau:
1. Nộp trực tiếp trên nền tảng tuyển dụng
2. Gửi CV vào email phòng nhân sự
3. Nộp hồ sợ trực tiếp tại Văn phòng đại diện hoặc Công ty VICOSAP
Thông tin liên hệ
Người liên hệ: Phòng nhân sự
Địa chỉ: VP đại diện Số 5-11, Đường số 8, KDC Vạn Phong, Hưng Thạnh, Cái Răng, Cần Thơ
(xem bản đồ chi tiết)
Cách nộp hồ sơ
Cách 1: Nộp hồ sơ trực tiếp tại văn
phòng:
Địa chỉ nộp: VP đại diện Số 5-11, Đường số 8, KDC Vạn Phong, Hưng Thạnh, Cái Răng, Cần Thơ
Cách 2: Gửi hồ sơ qua email
Nộp hồ
sơ
Hồ sơ của bạn sẽ được gửi tới email nhà tuyển dụng
